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株式会社ジェイック

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メンバーの主体性向上と組織風土改善を、研修で実現。
 

組織の風土改善や、メンバーの主体性向上、管理職のマネジメント力向上など、組織運営における「人」の課題を、研修という形でご支援する事業を行っております。自治体での実施例もあり、保有するコンテンツは「7つの習慣®」や「原田メソッド®」といった、社会的にも信頼されているコンテンツを用意しています。新人・若手・中堅・管理職なお、階層別でもコンテンツを取り揃えており、組織毎の課題感に合わせたカスタマイズも可能ですので、組織内での研修実施をご検討されている方は、お気軽にご相談ください。

ソリューションの詳細

2022-2-1
メンバーの主体性・組織風土を向上させる、ジェイックオリジナル「7つの習慣®」研修
「7つの習慣®」とは、全世界で3000万部の販売実績を誇るベストセラー書籍であり、スティーブン・R・コヴィー博士が、これまでの偉人、賢人等、いわゆる成功したといわれる人たちに共通するものは何かという事を体系化して、「成功のための原理原則をどのように実践するか」について書かれた本です。
そんな「7つの習慣®」を、組織で働く社会人向けの研修としてカスタマイズしたのが、本コンテンツです。一般的な研修と違って、受講者のプライベートな側面にも触れながら研修が進行する為、受講者からは「これまでのつまらない研修とは違った」といった感想を頂くことが多く、受講者にも人気のコンテンツです。導入段階においては、企画担当者の方と打ち合わせを重ね、「組織の方針×7つの習慣®」というシナジーを発揮し、1社1社に最適な研修のプランを一緒に作成し、実施しています。

ダウンロード可能なサービス概要・資料

サービス名 メンバーの主体性・組織風土を向上させる、ジェイックオリジナル「7つの習慣®」研修
サービス概要 「7つの習慣®」とは、全世界で3000万部の販売実績を誇るベストセラーであり、その「7つの習慣®」を、組織で働く社会人向けの研修としてカスタマイズしたのが、本コンテンツです。
行政カテゴリ 総務・人事
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サービス名 新人研修「仕事の基礎の基礎」
サービス概要 「仕事の基礎の基礎」は、毎年数多くの企業・組織で導入されており、「学生から社会人へと意識変革を起こさせる」と好評をいただいている、新人研修の定番コンテンツです。リアルでもオンラインでも、どちらでも対応可能ですので、お気軽にご相談ください。
行政カテゴリ 総務・人事
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会社概要

社名 株式会社ジェイック
設立 1991年3月
資本金 2億5692万円(2021年9月末現在)
本社所在地 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-101 神保町101ビル6F(受付)
従業員数 212名(パート・アルバイト等除く)(2021年1月末現在)
事業内容 ・各種教育セミナー事業
・原田メソッド®教育研修事業
・7つの習慣®教育研修事業
・社員教育教材の開発・販売事業
・若手総合職就職・採用支援サービス「就職カレッジ®」
・女性正社員就職・採用支援サービス「女子カレッジ®」
・新卒学生の就職・採用支援サービス「新卒カレッジ®」
・中退者の就職・採用支援サービス「セカンドカレッジ®」
・30代の正社員就職・採用支援サービス「30代カレッジ®」
・1年間のリーダー育成プログラム「リーダーカレッジ」
・大学支援サービス
URL https://www.jaic-g.com/